《不讨好的勇气》马超抢功了吗

《不讨好的勇气》马超抢功了。

董事长对内宣部的新宣传推广方案很感兴趣，特意将内宣部经理胡经理和方案负责人秀雅叫来。然而，马超却抢先一步听到消息，并找借口支开了秀雅。 他随后赶到董事长面前，抢先邀功，夸夸其谈地将策划方案的成功归功于自己加班加点的努力。秀雅匆忙赶到时，已被马超抢占了先机，只能眼睁睁地看着他夸大其词地邀功。

事后，秀雅气愤地质问马超为何要支开她。马超矢口否认自己冒领功劳，反而再次提起秀雅是靠郑昊的关系进入公司。何晓丽提醒秀雅，马超这么做是为了阻止她告诉郑昊实情。秀雅决定去找郑昊解释，却在市场部门口听到同事们议论纷纷，说她靠郑昊的关系进入公司，甚至连竞标方案也是郑昊求张鹏帮忙才完成的。 听到这些流言蜚语，秀雅感到身心俱疲，瞬间失去了辩解的意愿。

《不讨好的勇气》精彩剧情介绍

《不讨好的勇气》讲述了三个性格迥异、生活在不同城市，却有着共同困扰的女性——林薇、陈思琪和张小雨——的故事。她们都在努力摆脱“讨好型人格”的束缚，追寻真实的自我。

林薇是职场精英，在外人看来光鲜亮丽，事业有成。然而，为了在竞争激烈的公司生存，她习惯性地讨好上司、同事，牺牲自己的时间和想法，长期处于高压状态下。她表面上拥有的一切，都是以压抑自我为代价换来的，内心的疲惫和迷茫让她感到窒息。一次重大项目失败后，林薇终于意识到自己不能再这样活下去，她开始尝试拒绝一些不合理的请求，学习为自己争取权益，并重新审视自己的职业规划，最终找到工作和生活的平衡。

陈思琪是一位全职妈妈，她为了家庭付出一切，将所有精力都放在丈夫和孩子身上，忽略了自己的需求和感受。为了维护家庭和谐，她总是忍让迁就，即使委屈自己也要满足家人的所有要求。然而，她的付出并没有换来相应的尊重和理解，反而让她越来越迷失自我，陷入焦虑和抑郁。一次偶然的机会，陈思琪接触到女性成长课程，开始重新认识自己，并尝试与丈夫沟通，寻求家庭关系的平衡，最终找到了属于自己的价值和空间。

张小雨则是一位渴望爱情的单身女性，她为了得到别人的认可和喜欢，常常改变自己的言行举止，迎合对方的喜好。她害怕拒绝，害怕失去，所以一直处于被动和讨好的状态，在一段段不合适的感情中徘徊。经历几次失败的恋情后，张小雨开始反思自己的爱情观，她逐渐学会爱自己，勇敢表达自己的想法和需求，最终找到了一份真诚的爱情。

这三个女性的故事彼此交织，她们互相鼓励、互相支持，共同学习如何摆脱讨好型人格，勇敢地做真实的自己。剧集展现了她们在改变过程中遇到的种种挑战和困境，以及她们最终获得的成长和蜕变。通过她们的经历，《不讨好的勇气》传递了积极的价值观，鼓励女性要勇敢地为自己发声，追求独立和自由，拥有掌控自己人生的勇气和力量。 剧中也探讨了社会对女性的刻板印象和不合理的期待，以及如何在复杂的社会环境中保护好自己，找到属于自己的幸福。